为响应公司精益生产、持续改进、提升一线管理能力的战略要求,激发全体员工“争、学、追、撑、超”的积极性, 和芳 6月30日,召开“金牌班组建设项目”启动会,通过管理升级,为企业高质量发展奠定坚实基础。
项目为期三个月,以总装一车间为试点班组,核心目标是打造一支全面推行988DP标准作业的标杆班组,为后续全公司班组标准化、制度化管理积累可复制的经验。同时,项目以技能熟练程度、团队积极性、岗位责任感、跨部门沟通能力为核心考核标准,计划培养3名以上“金牌教练”。未来,这些教练将作为技术与职业素养的双重标杆,带动全员技能水平和综合素质的提升,助力公司突破瓶颈,追求更高目标。
在夯实内部管理的同时,华纺也敏锐地把握了市场变化:下游客户对面料品质的要求不断提升,企业生产成本压力加大。行业对“减少生产研发浪费、降低对员工技能依赖”的高效纺织设备的需求愈发迫切。值此30周年之际,华纺对第一代设备进行了全面升级。 分条整经机 HF988C并推出新款988D-PLUS——依托30年的技术积累,帮助新老客户降本增效,以产品创新响应市场期待。
988D-PLUS分条整经机作为核心升级产品,主打“操作简便、缺陷率低”的理念,尤其适合免浆纱织造用户。其升级亮点涵盖三个核心维度:
除了以上核心升级之外,988D-PLUS还拥有诸多契合实际生产需求的细节设计。如果您对更多技术参数或适配方案感兴趣,欢迎联系我们进行专属咨询。
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